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Viernes 23 Inicio curso: “Presupuestos y Flujo de Caja, Casos Prácticos en Excel”.


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Resoluciones I Convención de Control Interno

Del 17 al 19 de noviembre, el Colegio de Contadores Públicos de Lima organizó, con éxito, la I Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos bajo el lema “Fortaleciendo la gestión administrativa y empresarial”.

 

Este evento se constituyó en el punto de encuentro de profesionales contables con la finalidad de obtener una visión de las mejores prácticas de control interno con la finalidad de fortalecer los sistemas administrativos que toda organización pública o privada, debe obtener para una gestión eficiente.

 

Luego de realizado este evento, la Comisión Organizadora dio a conocer las Resoluciones emanadas del mismo, que a continuación damos a conocer

 

 

RESOLUCIÓN Nº 001-2011

 

 

LA I CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS “Fortaleciendo la gestión administrativa y empresarial”

 

Expresar nuestro agradecimiento, felicitación y reconocimiento a los miembros de la Comisión Organizadora de la I Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, por la importante labor realizada en este magno evento:

 

CPCC Elsa Rosario Ugarte Vásquez            Presidenta

CPCC Edgar Rubén Concha Masías            Vicepresidente

CPCC Vilma Mendoza Paredes

CPCC René Mendoza Paredes

CPCC Jorge Macedo Wolff

CPCC Lucy Revilla Calderón

CPCC Rosana Gutiérrez Jiménez

CPCC Víctor Ernesto Taboada Bormioli

 

 

Lima, 19 de noviembre de 2011.

 

 

 

 

    CPCC Elsa Rosario Ugarte Vásquez              CPCC Edgar Concha Masías

                        Decana                                 Director de Certámenes y Conferencias

 

 

 

 

RESOLUCIÓN Nº 002-2011

 

 

 

LA I CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS “Fortaleciendo la gestión administrativa y empresarial”

 

 

 

RESUELVE:

 

Expresar nuestro agradecimiento, felicitación y reconocimiento a los miembros de la Comisión Técnica de la I Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, por la importante labor realizada en este magno evento:

 

CPCC Víctor Lázaro Taboada Allende                      Presidente

CPCC José Chávez García                                       Miembro

CPCC Jorge Macedo Wolff                                        Miembro

CPCC Carlos Yaipén Guevara                                  Miembro

CPCC Carlos Del Campo Gonzales                          Miembro

CPCC Camilo Pacheco Pacheco                              Miembro

CPCC Alfonzo Muñoz Canales                                 Miembro

 

 

Lima, 19 de noviembre de 2011.

 

 

 

 

 

 

   CPCC Elsa Rosario Ugarte Vásquez              CPCC Edgar Concha Masías

                        Decana                                 Director de Certámenes y Conferencias

 

 

 

 

 

 

 

 

 

RESOLUCIÓN Nº 003-2011

  

LA I CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS “Fortaleciendo la gestión administrativa y empresarial”

 

RESUELVE:

 

Expresar nuestro agradecimiento y felicitación, a los miembros de los Talleres de Discusión de la “I CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS”, por la acertada conducción de las sesiones de trabajo, para el logro de las importantes conclusiones resultantes:

 

MESA Nº 01:

 

Presidenta:     CPCC María Olga Mongo Díaz

Secretaria:      CPCC Olivia Paredes Guevara

Relator:           CPCC Nicanor Condemayta Quispe

 

MESA Nº 02:

 

Presidenta:     CPCC María Ocaña Valverde

Secretaria:      CPCC María Galarreta Barriga

Relatora:         CPCC Rosa Rodríguez Márquez

 

MESA Nº 03:

 

Presidente:     CPCC Rolando Zegarra Pacheco

Secretaria:      CPCC Sarela Salazar Guizado

Relatora:         CPCC Felícita Guzmán Pérez

 

 

Lima, 19 de noviembre de 2011.

 

 

 

 

  CPCC Elsa Rosario Ugarte Vásquez                   CPCC Edgar Concha Masías

                        Decana                                 Director de Certámenes y Conferencias

 

 

 

 

 

 

 

RESOLUCIÓN Nº 004-2011

                                                                                              

 

LA I CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS “Fortaleciendo la gestión administrativa y empresarial”

 

RESUELVE:

 

Aprobar los siguientes acuerdos de la I Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos:

 

Acuerdo Nº 1.- Todos los integrantes de una organización del sector público o privado se comprometan a la implementación de un Sistema de Control Interno que coadyuve a gestionar los riesgos, con el propósito de brindar una seguridad razonable en la confiabilidad de la información financiera y presupuestaria; del manejo de los bienes y servicios con eficiencia y eficacia, y finalmente garantizar el cumplimiento de la leyes y las normas.

 

Acuerdo Nº 2.- Como parte de la mejora continua del sistema de control interno,  debe consolidarse la estructuración de los procesos alineados con los objetivos estratégicos en las organizaciones, tanto del sector público como privado.

 

Acuerdo Nº 3.-  Existe una relación directa entre los riesgos y  controles, a mayor riesgo mayor control, por consiguiente, es imprescindible diseñar e  implementar una metodología para la identificación, medición, tratamiento y monitoreo de los riesgos, en el marco de  los estándares internacionales, tales como ISO 31000, COBIT, COSO ERM, BASILEA, entre otros.

 

Acuerdo Nº 4.- Promover la sensibilización en la cultura de gestión de riesgo y del control interno,  mediante programas de capacitación que involucre a las altas autoridades del sector público, así como a los directorios, consejos de administración y  vigilancia, y en general a todos los colaboradores de una organización.

 

Acuerdo Nº 5.- Los contadores y auditores de las entidades públicas  y privadas asumimos el reto de convertirnos en los actores principales para difundir y fortalecer la cultura de riesgo en las diversas organizaciones. 

Acuerdo Nº 6.- La Comisión Técnica de la I Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, acuerda proponer al Colegio de Contadores Públicos de Lima, la implementación de un Foro Permanente con el  propósito de difundir la cultura de gestión de riesgos y control interno, con el objetivo de elaborar una metodología estándar que sirva de aplicación general en las organizaciones públicas y privadas.

 

     

Lima, 19 de noviembre de 2011.

 

 

 

 

 

CPCC Elsa Rosario Ugarte Vásquez                   CPCC Edgar Concha Masías

                        Decana                                 Director de Certámenes y Conferencias

Fecha: 2011-12-23

Fuente: CCPL